L’Istituto Superiore per la Formazione (Isf), promosso dalla Cgil nazionale, ha compiti di ricerca, progettazione, sperimentazione e valutazione di attività di formazione sindacale e di ricerca per la formazione professionale.
I percorsi formativi che vengono realizzati hanno come fine quello di costituire un sistema globale e permanente di azione a favore di dirigenti, quadri e rappresentanze sindacali nei luoghi di lavoro.
presentazione
L’ISF svolge un lavoro diffuso di formazione collettiva, che coinvolge prioritariamente i delegati sindacali, attraverso un dispositivo di qualificazione di responsabili regionali e nazionali di formazione da un lato e di quadri sindacali, da impegnare come docenti, dall’altro.
Fornisce un proprio contributo a progetti specifici di Dipartimenti nazionali o a strutture regionali o di categoria e al consolidamento di competenze specifiche, caratterizzanti il lavoro sindacale, legate ai temi della contrattazione e delle logiche negoziali, nel settore privato e pubblico. Ha partecipato alle esperienze innovative che l’organizzazione sindacale ha deciso di promuovere, dalla nascita del SILP alla creazione di NIdiL.
ultime novità
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2011–12–22
Spi Emilia Romagna – Corso Contrattazione sociale territoriale: per una politica condivisa
Si è conclusa la prima delle cinque edizioni del corso “ Contrattazione sociale territoriale: per una politica condivisa”, un percorso di formazione voluto dallo Spi Emilia Romagna, d’intesa con la Cgil Emilia Romagna.
Il corso si pone come obiettivo quello di fornire ai destinatari, segretarie/i di lega e i quadri sindacali confederali e categoriali che operano nei diversi territori dell’Emilia Romagna, conoscenze relative ai modelli di welfare più significativi presenti in Italia, alle caratteristiche della contrattazione sociale con una particolare attenzione alla realtà emiliana. -
2011–12–22
Master Fisac
È iniziato il Master Fisac “Diritti, rappresentanza, tutele”, essenzialmente rivolto a giovani funzionari sindacali della categoria ai quali propone, ai fini dei loro percorsi di carriera, uno standard culturale e di professionalità utile per svolgere al meglio il lavoro di sindacalista.
Il percorso formativo è articolato in otto moduli quattro dei quali di base e simili in tutti i Master proposti dall’ISF e quattro specialistici progettati per la categoria.